Todo mundo adora uma massagem bem-feita nas costas, no pescoço, nas mãos ou em qualquer outra parte do corpo. A massoterapia é uma das técnicas de relaxamento muscular mais praticadas em todo o mundo e é conhecida por ser extremamente benéfica para a sua saúde. Saiba como no nosso post de hoje! Massagem: ótima técnica para controle do estresse A massoterapia é uma alternativa muito
A rede de boatos já se tornou mais eficaz que a comunicação interna da empresa. A tensão — seguida de muita, mas muita reclamação — contaminou o estado de espírito de cada um dos funcionários. Aos poucos, o singelo “Bom dia” foi sendo substituído por “Terminou a tarefa que te pedi?” no truncado vocabulário do chefe, e as tão sonhadas férias, quem diria, tornaram-se nada
Por mais que a gente ame o que faça, mais cedo ou mais tarde, a rotina de trabalho começa a pesar na nossa vida. Afinal, precisamos a todo momento lidar com metas, pressões, correria… não é nada fácil! Porém, há algumas maneiras de mudar essa percepção que vão te ajudar a levar o dia a dia com um pouco mais de leveza e qualidade de
A massoterapia não é nada mais que a prática da massagem e o reconhecimento de que esta possui fortes propriedades terapêuticas, responsável por processos de cura e de tratamento de variados problemas. A massagem em si consiste na aplicação de vibração ou força sobre os tecidos corporais, o que inclui a atenção sobre os músculos, tendões, articulações e ligamentos, com a finalidade de estimular a
Logo que começou a ser adotada pelas primeiras empresas, o mercado a enxergava como um benefício exótico, coisa de empresas excêntricas como a Google. Depois passou a ser vista com certa curiosidade, coisa de algumas empresas que podiam gastar com um benefício supérfluo. Hoje, a quick massage vem se tornando o objeto de desejo do RH de muitas empresas. A verdade é que, dentro de
O mercado de trabalho tem mudado completamente seus conceitos quando o assunto é a contratação de um funcionário. Com cada vez mais candidatos qualificados e cheios de boas ofertas de emprego, é natural que a empresa tenha que começar a pensar em oferecer mais do que o salário, assistência médica ou auxílio alimentação. Muitas empresas têm começado a valorizar e priorizar a qualidade de vida
